image Le sous-préfet en visite lors de la remise de diplômes

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Gecac tremplin à Jobs d’été

Laetitia Saint-Pierre (à gauche), chef de service, reçu des candidats, accompagnée d'une salariée de Tremplin.

Cette année encore, Gecac-Tremplin a participé à la journée Jobs d’été organisée par Pôle Emploi. Ce forum avait lieu au centre Athanor, à Montluçon et réunissait de nombreuses entreprises et associations qui souhaitent donner leur chance à des jeunes durant la période estivale. Pour Tremplin, le but était de recruter des remplaçants sur plusieurs postes différents afin de combler la demande lors des congés d’été des personnels des établissements sociaux et médico-sociaux du bassin d’emploi de Montluçon. Une action directement en lien avec l’une des missions principales de Gecac-Tremplin. Si quelques CV semblent intéressants, Gecac-Tremplin poursuit ses recherches dans les semaines à venir pour trouver les 20 à 30 remplaçants nécessaires.

Laetitia Saint-Pierre, chef de service, ainsi que Marine Germain, en charge du suivi des contrats emploi jeunes, se sont relayées pour recevoir et informer les éventuels candidats. Si le recrutement est ouvert à des jeunes qui n’ont pas forcément une formation initiale dans le domaine social ou médico-social, il faut néanmoins qu’ils soient conscients des tâches qu’ils devront accomplir pendant leur remplacement et de l’environnement dans lequel ils devront s’insérer. C’est par ce souci constant d’adéquation entre le candidat et les besoins des établissements qu’une relation parfois durable peut se mettre en place et ouvrir ensuite sur une vraie formation diplômante pour le jeune.

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